3 Aralık Dünya Engelliler günü ile ilgili Yalova Memur-Sen Engelliler Komisyonu Başkanı Serkan Erol’un okuduğu basın açıklamasında şu ifadelere yer verildi“.

Yalova ilinde görev yapan engelli kamu çalışanlarının hak temelli yaklaşım doğrultusunda hak savunuculuğunu yürütmek ve çalışma ortamında yaşadıkları sorunları dile getirmek suretiyle çözüm yollarını bulmak amacıyla Yalova Memur-Sen İl Başkanlığı çatısı altında 3 Aralık 2018 tarihinde kurulan Engelliler Komisyonumuz çalışmalarını güçlü bir şekilde sürdürmektedir.

Komisyonumuz, hak savunuculuğu konusunda Merkezi Finans ve İhale Birimi tarafından desteklenen ve Toplumsal Haklar ve Araştırmalar Derneği tarafından yürütülmekte olan ve Türkiye’nin 14 farklı şehrinden 25 STK’ın bulunduğu ‘Engelli STK Akademisi’ projesine Yalova adına komisyonumuz dahil olarak bu alanda çalışmalar yürütmüştür. Kurum ziyaretleri gerçekleştirilerek kurum amirleri ve engelli kamu çalışanlarıyla bir araya gelerek istişare toplantıları gerçekleştirilmiştir.

Engelli hakları ve istihdamı konusunda ilimizde farkındalılık yaratmak, engelli hak savunuculuğu hakkında eğitim vermek ve bu alanda eylem planı oluşturmak amacıyla hazırladığımız proje Avrupa Birliği Sivil Düşün Programı tarafından desteklenmeye değer görülmüştür.

Bu kapsamda düzenlediğimiz ‘‘Hak Temelli Engelli İstihdamı Eğitimi’’ çalışmamız kamu kurumları, üniversite, işverenler, sendikalar, aktivistler, engelli kamu çalışanların katılımıyla başarıyla gerçekleştirilmiştir.

Komisyon olarak bizler; çalışma hayatında engelli çalışanların iyi anlaşılmadığına, doğru işe yerleştirilmediğine, geliştirilmesi ve yönetici vasfını kazanması için yeterli fırsatların verilmediğine üzülerek tanık olmaktayız.  Bu nedenden dolayı; engelimizin karşımıza bir engel olarak çıkarılmadığı hak ve adaletin adil olarak uygulandığı bir çalışma yaşamı istiyoruz.

3 Aralık Dünya Engelliler Farkındalık Günü nedeniyle belirlediğimiz ‘‘ Engeli Engelle, Hayatı Dengele’’ sloganıyla yaşadığımız dünyada engellileri, engelleri ile değil, önce herkes gibi insan oldukları için ve sahip oldukları yetenekleri ve birikimleri ile değerlendirmesini talep ediyoruz. Bizler sorumlu sendikacılık adına bunun gerçekleşmesi adına her türlü engelle mücadele edeceğimizi haykırıyoruz.

Bizlere #EngeliEngelleHayatıDestekle hashtag paylaşımlarınızla destek vermenizi bekliyoruz.
Ayrıca hali hazırda çalışma hayatında, çalışma sahasında yaşanan sorunların, sıkıntıların giderilmesi ve engellinin yaşamını kolaylaştıracak yasal düzenlemelerin yapılması için son toplu sözleşme görüşmelerinde masada olan taleplerimizin sonuna kadar takipçisi olmaya devam edeceğimizin bilinmesini de istiyoruz.

Komisyonumuzun talepleri:
1)Kamuda Hizmetli kadrosunda çalışan engellilerin mevcut kadrolarının sınav yönetmeliğine tabi tutulmadan G.İ.H. kadrosuna dönüştürülmesi,
2)Engeli bulunan kamu görevlilerine derece yükselmesinin 2 yılda bir yapılması, hizmet süresi en az 10 yıl olan engelli kamu görevlilerine derece ve kademe sınırlaması olmaksızın yeşil pasaport verilmesi.
3)Emekliliğe hak kazanan engellinin emekli aylığı ile emeklilik ikramiyesinin hizmet süresine bakılmaksızın 25 yıl üzerinden hesaplanması (25 yıldan fazla hizmeti olanlar için fiilen çalıştıkları sürenin dikkate alınması)
4)Engelli kamu görevlilerine bağlanacak emekli aylığının en son almakta olduğu maaşının % 85’inden az olmaması
5)Engellilere Hac ve Umre ibadetlerinde refakatçileri ile birlikte % 50 indirim sağlanması
6)Engellilerin motorlu taşıt alımlarında rakam sınırlandırılması ile birlikte KDV’nin kaldırılması
7)Engellilerin sürekli kullanmak zorunda olduğu medikal malzemelerin küçük bir kısmını SGK karşılamakta olup bu miktarın makul bir orana çekilmesi.

Ayrıca Memur-Sen Yalova Engelli Komisyonu üyemiz Anıl Arar, masa tenisinde Türkiye şampiyonu olmuştur. Kendisini tebrik eder. başarıların devamını dileriz.